唐山浩昌杰环保科技发展有限公司

2021年度社会责任报告

一、引言

企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）是指企业在经营过程中，对社会、环境和利益相关方承担的责任。本报告旨在向利益相关方全面展示本公司在社会责任方面的努力和成果。

二、企业概况

1. 公司简介

本公司成立于2016年8月，位于河北省唐山市乐亭经济开发区，注册资本壹亿元，占地面积188亩，现有员工120名。是一家以废船舶油、废矿物油、医药废物、农药废物、废有机溶剂等危险废弃物的收集、贮存、焚烧、无害化处置和再生利用为一体的专业环保公司。细分市场占有率国内排名前三，省内排名第一，华北地区单体规模最大企业。

我们致力于提供高质量的产品和服务，并始终将社会责任作为公司发展的重要组成部分。

2. 公司价值观和使命

我们的价值观是以诚信、创新和可持续发展为基础，为客户、员工、股东和社会创造共同价值。我们将秉承"尽社会责任，创绿色财富"的公司使命，以利环境，善民生为已任，将责任与担当融入环保事业当中，坚持高标准，诚奉献，与社会各界一起，倾我辈之力，造福一方水土，建设生态美好家园。

三、节能环保

一、健全节能环保管理制度和机制，实行目标管理

1、能源管理：实施节能目标管理制度，严格控制能源消耗，落实节能目标和责任，建立完善的节能激励机制。公司使用清洁、可再生能源和环保材料，通过信息平台的建立，打造绿色办公环境、建筑物节能的措施，依法回收处理废旧产品，对固废进行综合再利用。

2、环保管理： 公司制定了环保管理标准和环保工作标准、环保监督、专责 岗位工作标准，建立健全了各项规章制度，做到了有计划、有措施、有检查、有落实，细化各个管理环节。

公司在开展在生产过程中采用清洁生产技术，把节能、降耗、 减污、增效等清洁生产贯穿到每个生产环节，为实现清洁生产和创建和谐公司奠定了基础。

2021年，公司在认真贯彻国家和地方政府环境保**律法规的基础上，继续加大清洁生产宣传和环保教育力度，定期对公司环保、清洁工作进行监督和检查，做到环保、清洁生产常抓不懈，不断增强员工的清洁生产意识，通过持续的清洁生产，切实做到节能降耗、减污增效，确保环保工作真正落到实处。

二、加大资金投入，推进节能、环保项目落地实施

2021年，公司实施清洁生产治理，着力从源头遏制污染，有效降低工业污染排放强度。

公司将继续致力于提高环境保护意识，切实加强环境保护工作，保护生态环境，促进公司及社会的可持续发展。 通过提高生产工艺，建立洁净生产车间，焊接机器人等，打造现代化先进的智能化、绿色 工厂，加快绿色制造改造升级的步伐。同时，积极采用资源利用率高、污染物产生最少的清洁生产技术，实现了公司绿色、节能、可持续发展。

四、员工关爱

1、提升员工休息环境 职工宿舍安装热水器、空调等，厂区休息室配置休息座椅，安装饮水机六台，配备空调等设备，改善职工工作、生活环境。

2、保障员工住宿条件，为确保员工安居乐业，公司为单身职工提供公寓房，等多种形式解决不同人群、不同阶段的住房需求，开展住房保障工作。

3、2021年，公司加强对危险源和职业病危害因素的管控，持续开展隐患排查治理、职业病危害因素检测、噪声专项治理等工作，为员工创造安全健康的作业环境。

4、公司提供有竞争力的薪酬、福利，同时为员工提供一个良好的职业发展平台。公司建立了全面、系统、分层分类的课程体系，建立了全周期的新员工导师培养制度，建设了多种学习平台（在线学习平台、在职学历教育、各级干部梯队培训培养体系、专业技术交流平台等），进一步完善培训运营、讲师培养及课程开发等各项管理机制，为员工量身定制培养计划。

五、未来计划

2022年，公司将继续践行“造福社会、富裕员工、回馈股东”的企业承诺，努力开拓进取，持续追求卓越，大力推进技术升级、产品升级和产业升级，用好的产品服务用户，服务大众出行，高标准履行社会责任，积极贡献社会价值。主要举措有：

一、积极相应环保节能科技型产业号召和新时代经济发展机遇和社会期望，提升冷却产品产品品质，降低使用成本，推动绿色低碳技术创新应用；

二、深入推进生产安全、环保管理、职业健康，做到环保标准持续领先，安全形势稳定提升，为员工提供良好的工作环境；

三、完善专业的人才发展机制，让员工成长与公司发展相结合，双向受惠，在实现力旋科技事业持续健康发展的同时，为社会做出更多贡献。